イギリスは、欧州連合(EU)内の移民は奨励し、EU外からの移民は上限を定めて制限する傾向にあり、
オーストラリア移民制度をモデルに移民制度を全面改編し、
2008年3月から自国の経済発展と競争力向上のために高熟練労働者の移民を積極的に推奨し、
自国や地域社会に積極的な影響を与えられる移民申請者がイギリスに住める方向で選択的受け入れ政策を推進しています。
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- 特別才能ビザ
- 特別才能ビザ(Tier 1 Exceptional Talent)とは、優秀な人材(World's top talent)を誘致するために導入された制度のひとつで、申請者が人文社会(humanities)、科学(science)、工学(engineering)、医療、(medicine)、 ITテクノロジー(digital technology)あるいは芸術(arts)分野で優秀な人材であることを移民局(Home office)に証明し、発給を受けるビザです。more
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- 就労ビザ
- イギリス政府は、単純技術移民の流入は防ぎ、英語でのコミュニケーションが可能な熟練した技術移民を中心に外国人労働者政策を発展させています。就労ビザ(Tier 2 General)は、これらのポリシーの一環として、イギリス国内の労働市場で不足している熟練労働人材/機能人材(Skilled workers)を国外から確保するために導入されたビザ制度です。more
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- スポーツ選手ビザ
- Sportsperson Visa(スポーツ選手ビザ)とは、非欧州経済領域(non-EEA)諸国出身で、イギリスのスポーツの発展に貢献できる人が申請できるビザで、スポーツ選手(elite sportsperson)とコーチの資格所持者(qualified coach)などが申請できます。more
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- 宗教ビザ
- イギリスは、文化の多様性を認めながら社会統合を成し遂げた国という自負心を持っています。ロンドンだけで約100以上が使用されています。移民は、文化や言語の多様性だけでなく、様々な宗教の流入をもたらしました。イギリス人の60％がクリスチャンですが、宗教の調和を目指し、お互いへの配慮を強調する文化が、日常生活だけでなく法でも正確に反映されています。移民局では宗教の自由を保障し、説教・牧羊などの宗教活動ができるよう、宗教ビザ制度を導入し運営しています。more
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- 駐在商社員ビザ
- 海外本社に勤務する従業員がイギリス支社に派遣勤務を受けた時に申請できるビザで、駐在員を派遣しようとするイギリスの支社は、イギリス移民局にスポンサーシップライセンスの事前発給を受ける必要があります。more
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- 短期就労ビザ
- 短期就労ビザとは非移民ビザ群に属するビザで、芸術家やスポーツ選手(Creative and Sporting)、ボランティア(Charity Workers)、交換教授/大学の研究者など、政府承認交流参加者(Government Authorised Exchange)、外交官など国際協約関連業務従事者(International Agreement)、宗教家(Religious Workers)などが、イギリスで一時就労(temporarily)あるいは無賃金労働を目的として申請できます。more
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- インターンシップビザ
- インターンシップビザとは、海外の青年にイギリス移民局が認めた職種と業種でインターンシップができる資格を与えるビザで、ビザの発給を受けた人は約12ヶ月から24ヶ月間有給でイギリスで働けます。 more
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- ワーキングホリデービザ
- ユース・モビリティ・スキーム(Youth Mobility Scheme)により、イギリスビザ申請が認められる国の出身者である青年は最長２年までイギリスにおける滞在・就労・旅行が可能になります。ワーキング・ホリデー制度は、イギリスとの互恵待遇協定のある国々にのみ適用されますmore
